Senior Consultant Business Central – Finance & Controlling (Mensch)

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Als Business Central Consultant mit Schwerpunkt Finance & Controlling berätst du unsere Fachbereiche, optimierst Geschäftsprozesse und entwickelst zukunftsfähige Lösungen innerhalb von Microsoft Dynamics 365 Business Central.

Dein Verantwortungsbereich:

  • Beratung, lösungsorientierte Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen in Business Central mit Schwerpunkt Finance & Controlling
  • Unterstützung bei internationalen Rollouts und Multi-Company-Setups inkl. Konsolidierungsstrukturen, Intercompany-Abstimmungen, Lokalisierungen und länderspezifischen Finance-Anforderungen
  • Durchführung von Gap-Fit-Analysen und Ableitung fachlicher Anforderungen für Finance-Implementierungen und Systemerweiterungen
  • Beratung und Umsetzung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlussanforderungen inkl. Dimensionen, Kostenstellenstrukturen und intercompany-Buchungen
  • Konzeption und Implementierung von Financial-Reporting-Lösungen (Account Schedules / Financial Reports, Power BI, Lucanet o. ä.)
  • Konfiguration und Customizing von Business Central im Finance-Umfeld, inkl. Chart of Accounts, Buchungsgruppen, Dimensionen, Workflows und Beleglayouts
  • Erstellung von Lösungskonzepten und Spezifikationen für Weiterentwicklungen sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen BC-Entwicklern
  • Planung und Durchführung von Workshops mit Fachbereichen, Key-Usern und Management zur Prozessaufnahme und Lösungsdefinition
  • Erstellung von Dokumentationen, Trainingsmaterialien und Schulungen für Anwender, Key-User und Support-Teams

Das bringst Du mit:

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung als BC Consultant mit nachweisbarem Schwerpunkt in Finance & Controlling (Inhouse oder Partner)
  • Sehr gute Kenntnisse in:
    • BC-Standard und Continia Lösungen
    • Prozessen in Finanzbuchhaltung, Controlling, Konzernkonsolidierung und Rechnungswesen
  • Tiefe Kenntnisse der BC Finance-Module (G/L, AP/AR, Fixed Assets, Cash Management, Cost Accounting, Budgets)
  • Kenntnisse in HGB und/oder IFRS sowie GoBD-Anforderungen
  • Erfahrung im Mentoring von Junior-Consultants oder Übernahme von (Teil-) Projektverantwortung
  • Fähigkeit, pragmatische Lösungen zu designen
  • Hands-on-Mentalität, keine reine Beraterrolle